Hoy el inglés no es solo un valor agregado. Para muchas empresas, es una herramienta necesaria para comunicarse con clientes, proveedores, equipos internacionales y nuevos mercados.
My Progress · Corporate English
Capacitación de ingléspara empresas
Inglés aplicado a las situaciones que tu equipo necesita resolver.
Programas para profesionales y equipos que necesitan comunicarse con mayor seguridad y precisión en reuniones, presentaciones, emails, llamadas y vínculos con clientes o proveedores internacionales.
Cada capacitación se diseña según el nivel de los participantes, los objetivos de la organización y el contexto real en el que van a utilizar el idioma.
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para equipos reales
Una herramienta cotidiana
Inglés para trabajar mejor
El objetivo es que el idioma deje de ser una barrera y se convierta en una herramienta cotidiana de trabajo. Que cada participante pueda usar el inglés con más confianza, autonomía y claridad en su día a día profesional.
La capacitación no se limita a vocabulario o estructuras gramaticales: desarrolla una comunicación efectiva para situaciones reales de trabajo.
Reuniones. Presentaciones. Llamadas. Negociaciones. Emails. Interacciones con clientes y proveedores.
- ✓Mejorar sus competencias comunicativas en inglés, tanto orales como escritas.
- ✓Desarrollar confianza para interactuar en reuniones, presentaciones, llamadas y negociaciones.
- ✓Incorporar vocabulario y estructuras específicas del sector de la empresa.
- ✓Favorecer la fluidez y la precisión en la comunicación profesional.
- ✓Aplicar el idioma en situaciones laborales concretas.
- ✓Ganar seguridad para desenvolverse en entornos internacionales.
Resultados que se trasladan al trabajo
Una capacitación bien implementada impacta en la comunicación, la productividad y la proyección de la organización.
Comunicación y productividad
Mejor comunicación interna y externa. Mayor fluidez en reuniones y presentaciones. Optimización del tiempo en conversaciones laborales.
Relaciones y posicionamiento
Más seguridad con clientes y proveedores extranjeros. Incremento de la competitividad y refuerzo de la imagen corporativa.
Equipo y expansión
Mayor motivación y compromiso. Mejores condiciones para nuevos mercados y contextos profesionales diversos.
¿Cómo trabajamos?
Necesidades reales
Cada programa se diseña a partir de las necesidades concretas de la empresa y de sus participantes.
Diagnóstico
Conocemos el nivel, los objetivos, el perfil de los alumnos y las situaciones en las que necesitan usar el inglés.
Diseño del programa
Armamos grupos, definimos objetivos y organizamos una propuesta acorde al contexto de la organización.
Seguimiento
Acompañamos el progreso con evaluaciones, asistencia e informes para que el aprendizaje pueda medirse en el tiempo.
Una metodología para usar el idioma, no solamente estudiarlo.
Metodología y modalidad
Práctica, seguimiento y una estructura que el equipo pueda sostener.
Nuestros programas combinan un enfoque comunicativo, práctico y dinámico con una modalidad pensada para favorecer la participación. La práctica oral ocupa un lugar central, acompañada por vocabulario del sector, listening, escritura profesional y gramática en contexto.
01Modalidad y organización+
Capacitaciones virtuales o presenciales, grupos de hasta 8 participantes y encuentros semanales de 75 minutos. Cada propuesta se adapta al nivel, al perfil profesional y a los objetivos de la organización. Google Classroom centraliza materiales, recursos y tareas.
02Práctica y recursos+
Trabajamos con material según nivel y objetivos, LinguaHouse, role plays, simulaciones de reuniones y llamadas, redacción de emails, casos reales y vocabulario específico del sector.
03Seguimiento y calendario+
Definimos objetivos y evaluaciones periódicas. El programa anual se desarrolla de marzo a diciembre, con recesos previstos. En enero y febrero pueden organizarse encuentros de conversación y talleres flexibles.
Experiencias fuera del aula
Live N’Learn
Actividades sociales y culturales para acercar a los alumnos al inglés desde situaciones reales y significativas.
Desayunos y meriendasVisitas guiadas por Buenos AiresCata de vinoVisita al teatroConversación con nativosTalleres con fines específicosViaje de estudios a Londres
Quiénes somos
Inglés para adultos y contextos profesionales.
My Progress English Lounge está dirigido por Melina Pasqualini, profesora nacional de inglés con más de 20 años de experiencia, junto a un equipo de 8 profesoras calificadas.
Hoy acompañamos a más de 80 alumnos activos y contamos con experiencia sosteniendo programas corporativos de largo plazo para equipos de distintos niveles.
Creemos en una enseñanza cercana, práctica y orientada a resultados reales, sin perder el seguimiento personalizado.
El próximo paso
Una propuesta pensada para las necesidades de tu empresa.
Para preparar una propuesta adecuada, necesitamos conocer el contexto, la cantidad de participantes, los niveles aproximados, los objetivos y la modalidad de trabajo que buscan.
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Preguntas frecuentes
Todo lo que necesitás saber para evaluar la propuesta.
¿La capacitación puede ser virtual o presencial?+
Sí. La modalidad se define según las necesidades de la empresa. Podemos trabajar de forma virtual o presencial, con encuentros semanales de 75 minutos.
¿Los grupos son numerosos?+
No. Trabajamos con grupos de hasta 8 participantes para favorecer la participación y el seguimiento.
¿Se adapta el contenido al rubro?+
Sí. La capacitación se adapta al sector, los objetivos y las situaciones reales en las que el equipo necesita usar inglés.
¿Cómo se define el nivel?+
A través de un formulario inicial, una entrevista individual por Zoom y, si es necesario, un test escrito.
¿La empresa recibe seguimiento?+
Sí. Se realizan planillas de asistencia, chequeos periódicos, evaluación final, informes y certificado anual.
¿Se puede pedir una propuesta para un equipo específico?+
Sí. Se personaliza según la cantidad de participantes, sus niveles, los objetivos y las necesidades de la empresa.